Keskuskauppakamarin ansiomerkit ovat yrityksille perinteikäs tapa osoittaa ylpeyttä työntekijöistään.

Ansiomerkki viestii saajalleen, että hänen kokemustaan ja sitoutumistaan arvostetaan. Sen käyttäminen tilaisuudessa osoittaa kunnioitusta tilaisuutta ja kanssajuhlijoita kohtaan.

Monessa yrityksessä vuosittainen ansiomerkkijuhla on odotettu, yhteishenkeä vahvistava tilaisuus ja näkyvä tapa osoittaa ylpeyttä tuloksentekijöistään.

Perinteinen vuosimerkki – pronssinen, hopeinen tai kultainen – myönnetään vähintään kymmenen vuoden työskentelystä saman työnantajan palveluksessa tai itsenäisestä yrittämisestä. Merkkejä myönnetään myös luottamushenkilöille sekä ulkomailla toimivien suomalaisyritysten työntekijöille.

Elämäntyömerkillä yritys voi kunnioittaa pitkää työuraa, vaikka se olisi kertynyt useamman eri työnantajan palveluksessa.

Rautainen ansiomerkki myönnetään erityisen merkittävästä teosta yrityksen hyväksi, esimerkiksi poikkeuksellisen vaativien projektien läpiviemisestä tai ansiokkaasta toiminnasta yritystä kohdanneessa onnettomuustilanteessa.

Lisätiedot ja haku täältä: ansiomerkit.fi