Etusivu › Uutishuone › Uutiset › Ehdota vuoden 2025 Esimerkillistä eteläpohjalaista työnantajaa Ehdota vuoden 2025 Esimerkillistä eteläpohjalaista työnantajaa 29.10.2025 Etelä-Pohjanmaan kauppakamari 06 429 8100 ep@kauppakamari.fi 14.11.2025 / Uutiset Muutama ajatus Brysselistä 14.11.2025 / Uutiset Työhön paluu lomautuksen jälkeen 14.11.2025 / Uutiset EU:n ja Mercosur -maiden välinen kumppanuussopimus 12.11.2025 / Uutiset Suojaa yrityksesi innovaatiot tuetusti – SME Fund 2025 -haku avoinna 31.10.2025 / Uutiset Pohjanmaa kärkisijoilla ensi vuoden kasvuodotuksissa – kuinka kauan kannattaa vielä olla varovainen? Etelä-Pohjanmaan kauppakamari on jälleen mukana etsimässä vuoden esimerkillistä eteläpohjalaista työnantajaa. Vuoden tärkein kilpailu on nyt auki – ehdota vuoden 2025 Esimerkillistä eteläpohjalaista työnantajaa! Vuoden 2025 Esimerkillinen eteläpohjalainen työnantaja -tunnustuksen saajaksi etsitään työnantajia – yksityisyrittäjistä julkisen sektorin toimijoihin, suurista pieniin – jotka ovat sosiaalisesti vastuullisia työllistäjiä. Tunnustus myönnetään kolmatta kertaa. Yleisö voi jättää ehdotuksia 22.10.–14.12.2025 aikana. Vuoden 2025 tunnustus julkistetaan 14.1.2026 Opinlakeus & Meirän Rekry koulutus- ja rekrytointimessuilla, jotka pidetään Seinäjoki Areenalla. Millaista työnantajaa etsimme? Tunnustuksella halutaan nostaa esiin erityisesti työnantajia, jotka: tarjoavat riittäviä tukitoimia työhön perehdytykseen huolehtivat esteettömästä rekrytoinnista ja työympäristöstä tukevat henkilöstön työkykyä, työssä pysymistä ja työhön paluuta Kriteerinä voi olla myös monimuotoinen työyhteisö, jossa työskentelee eri-ikäisiä, eri tavoin ajattelevia ja erilaisista taustoista tulevia henkilöitä. Tärkeää on, että jokaisella on mahdollisuus tehdä työtä ilman syrjintää. Esimerkillinen työnantaja voi olla taho, joka on palkannut haasteellisessa työmarkkinatilanteessa olevan henkilön – esimerkiksi pitkittyneesti työttömiä, osatyökykyisiä, työn ja koulutuksen ulkopuolella olevia nuoria, mielenterveys- ja päihdekuntoutujia, vammaisia henkilöitä, maahanmuuttajia tai alueella opiskelevia ulkomaalaisia. Emme etsi täydellistä työnantajaa, vaan inhimillistä ja parhaansa tekevää. Tunnustuksen saaja ymmärtää, että monimuotoisuus on myös organisaation etu. Vuoden 2024 Esimerkillinen eteläpohjalainen työnantaja -tunnustus myönnettiin teuvalaiselle Matti Tamsin Oy:lle, joka kuuluu Suomen johtaviin vihannesten tuottajiin. Valinnan perusteena oli yrityksen aktiivinen kansainvälisten osaajien rekrytointi ja suomen kielen oppimisen tukeminen. Moni nuori on saanut ensikosketuksen työelämään kesätyön tai harjoittelun kautta, ja pitkät työsuhteet kertovat työnantajan kyvystä huomioida työntekijöiden muuttuvat elämäntilanteet. Ehdota vuoden esimerkillistä työnantajaa! Jätä ehdotuksesi tästä Tunnustuksen myöntävät Vates-säätiö sr, Etelä-Pohjanmaan kauppakamari, Etelä-Pohjanmaan Yrittäjät, Etelä-Pohjanmaan Yhteiskuntavastuuryhmä, johon kuuluvat: Buusti ry, Pohjanmaan Liikunta ja Urheilu, Tulevaisuuden sote-keskus -hanke / Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialue, Työlakeus, Kympin työllisyysalue, Suupohjan työllisyysalue, Etelä-Pohjanmaan ELY-keskus, Yhteiskunnallisten yritysten osaamiskeskus / Valo-Valmennusyhdistys. Lisätietoja:Maarit ÅströmViestintävastaava, Vates-säätiö srmaarit.astrom@vates.fip. 040 868 2615