Avainsana: HHJ

15.10.2021

Back to basics! Aika palata perusasioihin

BACK TO BASICS! AIKA PALATA PERUSASIOIHIN Seuraavassa talousvaikuttajan TOP 3 -lista hallitustyön ajankohtaisimmista tehtävistä. – Selkeä ykkönen on tietenkin fokuksen suuntaaminen bisneksen kehittämiseen ja tulevaisuuden kasvuun. Kasvua voi tarkastella kahdesta suunnasta: mistä kasvu on tullut tähän asti ja mikä on vastuullisuuden merkitys kasvun ajurina tästä eteenpäin? Jos yritys ei ole pohtinut omaa vastuullisuuttaan, nyt on … Jatka lukemista: Back to basics! Aika palata perusasioihin

9.9.2021

Uuden sukupolven hallitus puhuu asiat halki

– Meillä puhutaan paljon, väitelläänkin – ja lopuksi löydetään yhteinen ratkaisu, josta ei lipsuta, kuvaavat Julius Haarla (vas.) ja Sami Somero Haarlan nykyistä hallitustyötä. – Sitä bisnestä, jonka yrityksen perustaja loi, ei ole enää olemassa, sanoo toimitusjohtaja Julius Haarla kuvatessaan viime vuosikymmenten muutosta Haarlan perheyrityksessä. Yritys jatkaa voimakasta uudistumista apunaan systemaattinen hallitustyö. Julius Haarlan isä Jarkko … Jatka lukemista: Uuden sukupolven hallitus puhuu asiat halki

11.8.2021

Hyvää hallitustyötä tarvitaan nyt enemmän kuin koskaan

Eletyt 1,5 vuotta ovat olleet melkoinen happotesti monen yrityksen omistajille, hallituksille, johdolle ja henkilöstölle. Yrityksen olemassaolo on saattanut joutua äkillisesti vaakalaudalle ja selkeän tilannekuvan saaminen on ollut hyvin vaikeaa. Johtamisessa on ollut pakko ja järkevääkin lyhentää suunnittelun aikajännettä merkittävästi. Nopeat sopeutustoimet, menojen karsiminen ja kassan varjeleminen ovat olleet arkipäivää. Myös uskoa parempaan tulevaisuuteen on kovasti … Jatka lukemista: Hyvää hallitustyötä tarvitaan nyt enemmän kuin koskaan

29.11.2019

Onnea HHJ!

Eilen 28.11.2019 järjestettiin Tampereella vuotuinen valtakunnallinen HHJ-alumniseminaari, jonka yhteydessä koettiin pieni juhlahetki. Seminaarissa palkittiin 10.000:s HHJ-kurssin suorittanut henkilö, Vossi Group Oy:n kehitysjohtaja Marko Vossi. Paitsi Markoa, tässä yhteydessä voidaan onnitella myös koko HHJ-konseptia ja sen kehittäjiä, Tampereen kauppakamaria ja Hallituspartnerit ry:tä. Eivätpä varmaan arvanneet, minkälaisen junan laittoivat matkaan vuonna 2006 ensimmäistä HHJ-kurssia pilotoidessaan. 10.000 kurssin … Jatka lukemista: Onnea HHJ!

31.5.2018

Kultainen nuija -palkinto loimaalaiselle Pemamek Oy:lle

Tiedote 31.5.2018 Pemamek Oy palkittiin vahvasta hallitustyöstään Pemamek Oy Loimaalta on saanut tämän vuoden valtakunnallisen Kultainen Nuija -palkinnon. Pemamek on suomalainen, vuonna 1970 perustettu hitsaus- ja tuotantoautomaatioratkaisuja raskaalle metalliteollisuudelle ympäri maailmaa tuottava perheyritys. Loppukilpailun kolmen kärkeen ylsivät myös usealla eri paikkakunnalla toimiva suomalainen perheyritys Lääkärikeskus Aava Oy sekä nopeasti kasvanut suomalainen pilvipalveluintegraattori ja sovellustalo Nordcloud … Jatka lukemista: Kultainen nuija -palkinto loimaalaiselle Pemamek Oy:lle

8.1.2018

Vuoden 2017 toimintaa

Kauppakamarimme on ollut viime vuonna monessa mukana! On tehty paljon erilaisia asioita Etelä-Pohjamaan elinkeinoelämän parantamiseksi sekä edesauttaaksemme alueemme vahvaa kasvua. Alla näppärä listaus asioista mitä esimerkiksi olemme tehneet: Kauppakamari on edistänyt yritysten kasvua: Vahvistamalla yritysten kasvua, osaamista ja hyvää hallitustyötä Hyväksytty Hallituksen Jäsen HHJ -koulutuksilla, tukemalla Pohjanmaan Hallituspartnerit ry:n toimintaa ja korostamalla hallitustyön tärkeyttä julkisuudessa Parantamalla … Jatka lukemista: Vuoden 2017 toimintaa

1.8.2017

HHJ-koulutus tehostaa hallitustyötä

Lue mielenkiintoisia ja ajankohtaisia kirjoituksia Kamarikouluttaa.fi -blogista. Uusinpana luettavana Keskuskauppakamarin varatoimitusjohtaja Leena Linnainmaan teksti HHJ-koulutus tehostaa hallitustyötä. Ilmoittaudu mukaan tämän syksyn HHJ-koulutukseen 29.10. mennessä, koulutus Seinäjoella 31.10.-29.11.17.  

18.1.2017

Osaava hallitus kehittää myös kuntaomisteisen yhtiön toimintaa

Uuden kilpailulainsäädännön ja kuntalain vaatimusten mukaisesti kunnat ovat viime vuosina yhtiöittäneet liikelaitoksiaan tai perustaneet uusia osakeyhtiöitä hoitamaan niitä toimintojaan, joita tehdään avoimessa kilpailutilanteessa markkinoilla. Kunnilla on myös jo perinteisesti ollut omia osakeyhtiöitä vaikkapa sähkön- ja lämmöntuotantoon, vesi- ja jätevesiverkostojen tai jätehuollon hoitamiseen jne. Näyttää siis vahvasti siltä, että kuntaomisteisten osakeyhtiöiden määrä jatkossa pikemminkin lisääntyy kuin … Jatka lukemista: Osaava hallitus kehittää myös kuntaomisteisen yhtiön toimintaa