Avainsana: etätyö

23.9.2021

Monipaikkaisuus tuo ja vie

Korona-pandemia todennäköisesti muuttaa joitain aiempia käytäntöjä ja prosesseja pysyvästi. Olemme kaikki ottaneet digiloikkaa, erityisesti erilaisten etätyö- ja etäkokouskäytäntöjen ja –sovellusten osalta. Olemme myös saaneet havaita, että joitain asioita on vain helpompaa ja tehokkaampaa hoitaa etänä kuin matkustamalla aina ja joka tilanteessa paikan päälle. Molempi parempi, voisi joku todeta. Työ on monelta osin muuttumassa monipaikkaiseksi. Palavereihin … Jatka lukemista: Monipaikkaisuus tuo ja vie

17.9.2021

Kauppakamarikysely: Työntekijöiden liikkuvuus vähenee merkittävästi koronan seurauksena

Työhön liittyvä automatkustaminen tulee laskemaan rajusti, vaikka koronaeristäytyminen loppuu. Kauppakamarien jäsenyrityksille tekemään kyselyyn vastanneista yli 71 prosenttia kertoi työhön liittyvän automatkustaminen vähenevän joko merkittävästi tai jonkin verran. Työajon lisääntymiseen ei uskonut juuri kukaan. Työmatka-autoilun vähenemiseen suurena syynä on etätyön lisääntyminen ja digitalisaation yhä suurempi hyödyntäminen. Kyselyyn vastanneista yrityksistä 76 prosenttia uskoi etätyön lisääntyvän ja 71 … Jatka lukemista: Kauppakamarikysely: Työntekijöiden liikkuvuus vähenee merkittävästi koronan seurauksena

19.8.2020

Etätyökäytännöistä sopiminen

Koronan vuoksi etätyön tekemisen halu monella työpaikalla on lisääntynyt tai työnantaja saattaa harkita jopa kokonaan etätyöskentelyyn siirtymistä. Työnantaja ei kuitenkaan voi yksipuolisesti määrätä pysyvästä etätyöskentelystä, vaan siitä on työntekijän kanssa sovittava. Tässä artikkelissa on muutamia huomioon otettavia asioita, kun työpaikalla harkitaan etätyön lisäämistä. Etätyöllä tarkoitetaan muualla kuin työnantajan osoittamissa toimitiloissa tehtyä työtä. Etätyötä tehdään työsuhteessa, … Jatka lukemista: Etätyökäytännöistä sopiminen

8.5.2020

Keskuskauppakamarin suositus yrityksille ja organisaatioille etätyöstä takaisin työpaikoille siirtymiseen

Keskuskauppakamari on päivittänyt suositustansa yritysten ja organisaatioiden toimintamalleista koronavirustilanteeseen liittyen. Uusi ohje kehottaa pohtimaan organisaatiolle sopivimmat tavat, jotta etätöistä voitaisiin palata asteittain työpaikoille kesälomakauden loppuun mennessä. Paluussa on oleellista miettiä suojautumistavat ja se, missä järjestyksessä toimintoja palautetaan toimipisteisiin. Keskuskauppakamari korostaa, että ihmisten terveys ja taudin leviämisen estäminen ovat edelleen tärkein tavoite. Toisaalta Keskuskauppakamari katsoo, että … Jatka lukemista: Keskuskauppakamarin suositus yrityksille ja organisaatioille etätyöstä takaisin työpaikoille siirtymiseen